業務内容
✅仕事内容
【仕事内容】
建設事業に関する総合プランナーとして、街づくり、環境づくりを行う同社にて、静岡エリアの空調、給排水衛生設備に関わる設計・施工管理業務をご担当いただきます。設計から施工管理まで一貫して業務に取り組んでいただけます。
[工期(設計)]
・小規模:3~4ヶ月程度
・大規模:6ヶ月程度
[工期(施工管理)]
・小規模:4~5ヶ月
・大規模:1年~2年
【施工実績】
・医療、福祉施設
・教育、文化施設
・事業所、庁舎
・工場、倉庫
・宿泊施設
・商業施設
・集合住宅
【対象設備】
・給排水衛生設備
・空調換気設備
・エアー設備
・蒸気設備
・排水処理設備等
✅アピールポイント
【会社概要】
[設立]1944年
[資本金]10億7千万円
[従業員数]539名
【業務の特徴】
企画段階~実施設計、施工管理まで、一連の流れをすべて自社で行っています。最新設備を搭載した大型建築物も扱い、案件に携わる中で電気、空調、衛生等の最新の動向や技術を身につけることが可能です。
【同社の取り組み】
同社は働き方改委員会を立ち上げ、働き方改革を促進しています。具体的には書類を一元管理するためのシステム導入や、現場でのタブレット使用による情報共有、グリーンサイトの導入、BIMの導入、現場における空調服の導入などを行いました。加えて、本社屋をリニューアルし、オフィス刷新により快適な職場で働くことができるようになりました。東京、名古屋などの主要拠点もオフィスのリノベーションも行っています。業務効率化も進めることができており、残業は月45時間以内に抑えられています。上述したような社員のことを第一に考える会社の方針から、平均勤続年数18年、離職率2.5%を実現しています。
【木内建設の技術力】
[企画]
3次元CAD(BIM)を用いることで事前にバーチャルな世界でシミュレーションを行い、外観・内観とも実際の空間イメージをご覧いただくことでお客様がよりイメージしやすいプレゼンテーションを行います。また街をつくる開発事業や大規模な倉庫・工場の建設など、土地の造成が求められる場合にも、土木設計技術者を有する弊社であれば総合的な造成計画の立案が可能です。各カテゴリーの設計技術者がそれぞれ連携することにより、土地と建物を合わせた効果的かつ最善なプランを速やかにご提案します。
[設計]
建築設計における、意匠・構造・土木・電気設備そして機械設備の各カテゴリーにそれぞれ専任の設計技術者を揃えています。新規プロジェクトが立ち上がった場合には、社内で各設計のスペシャリストを集約できるため円滑なコミュニケーションで、スピード感のあるハイレベルな業務の遂行が可能です。免震建物の設計においても実績があり、将来のメンテナンス時の免震装置交換技術における特許も取得しており、社会貢献のためにこの技術は他社にも提供しています。
[施工]
安全に現場を維持・管理し、要求に応えつつ決められた工期内での施工完遂が私たちの重要な責務です。そのため施工段階の会議に各部署のスタッフも参加し、アイデアやアドバイスを共有することにより現場で想定される問題点を抽出。事前に解決策を協議します。また創設以来の社風でもある「何事にも全力・真面目・誠実に取り組む」姿勢により現場での人間関係は常に円滑で、仕事のクオリティに反映されています。
【仕事内容】
建設事業に関する総合プランナーとして、街づくり、環境づくりを行う同社にて、静岡エリアの空調、給排水衛生設備に関わる設計・施工管理業務をご担当いただきます。設計から施工管理まで一貫して業務に取り組んでいただけます。
[工期(設計)]
・小規模:3~4ヶ月程度
・大規模:6ヶ月程度
[工期(施工管理)]
・小規模:4~5ヶ月
・大規模:1年~2年
【施工実績】
・医療、福祉施設
・教育、文化施設
・事業所、庁舎
・工場、倉庫
・宿泊施設
・商業施設
・集合住宅
【対象設備】
・給排水衛生設備
・空調換気設備
・エアー設備
・蒸気設備
・排水処理設備等
✅アピールポイント
【会社概要】
[設立]1944年
[資本金]10億7千万円
[従業員数]539名
【業務の特徴】
企画段階~実施設計、施工管理まで、一連の流れをすべて自社で行っています。最新設備を搭載した大型建築物も扱い、案件に携わる中で電気、空調、衛生等の最新の動向や技術を身につけることが可能です。
【同社の取り組み】
同社は働き方改委員会を立ち上げ、働き方改革を促進しています。具体的には書類を一元管理するためのシステム導入や、現場でのタブレット使用による情報共有、グリーンサイトの導入、BIMの導入、現場における空調服の導入などを行いました。加えて、本社屋をリニューアルし、オフィス刷新により快適な職場で働くことができるようになりました。東京、名古屋などの主要拠点もオフィスのリノベーションも行っています。業務効率化も進めることができており、残業は月45時間以内に抑えられています。上述したような社員のことを第一に考える会社の方針から、平均勤続年数18年、離職率2.5%を実現しています。
【木内建設の技術力】
[企画]
3次元CAD(BIM)を用いることで事前にバーチャルな世界でシミュレーションを行い、外観・内観とも実際の空間イメージをご覧いただくことでお客様がよりイメージしやすいプレゼンテーションを行います。また街をつくる開発事業や大規模な倉庫・工場の建設など、土地の造成が求められる場合にも、土木設計技術者を有する弊社であれば総合的な造成計画の立案が可能です。各カテゴリーの設計技術者がそれぞれ連携することにより、土地と建物を合わせた効果的かつ最善なプランを速やかにご提案します。
[設計]
建築設計における、意匠・構造・土木・電気設備そして機械設備の各カテゴリーにそれぞれ専任の設計技術者を揃えています。新規プロジェクトが立ち上がった場合には、社内で各設計のスペシャリストを集約できるため円滑なコミュニケーションで、スピード感のあるハイレベルな業務の遂行が可能です。免震建物の設計においても実績があり、将来のメンテナンス時の免震装置交換技術における特許も取得しており、社会貢献のためにこの技術は他社にも提供しています。
[施工]
安全に現場を維持・管理し、要求に応えつつ決められた工期内での施工完遂が私たちの重要な責務です。そのため施工段階の会議に各部署のスタッフも参加し、アイデアやアドバイスを共有することにより現場で想定される問題点を抽出。事前に解決策を協議します。また創設以来の社風でもある「何事にも全力・真面目・誠実に取り組む」姿勢により現場での人間関係は常に円滑で、仕事のクオリティに反映されています。
※本求人は、株式会社レクリーによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
✅応募資格不問です。
求人に興味を持っていただけましたらお気軽にご応募ください。
必要な経験等
✅必須経験は特にありません。
求人に興味を持っていただけましたらお気軽にご応募ください。
必要な資格
✅応募資格不問です。
求人に興味を持っていただけましたらお気軽にご応募ください。
募集要項
職種 | 静岡市の建築設計 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ⏰ 08:30 ~ 17:30 休憩時間: 1時間 |
休日 | ✅完全週休二日制(土, 日, 祝日) |
給与 | 月給:333,000円 〜 666,000円 固定残業:なし 賞与:💰賞与:年2回(昨年度実績:3.2カ月分) 💰昇給:年1回(4月) |
試用期間 | 試用期間:なし |
リモートワーク制度 | リモートワークなし |
通勤手当 | 交通費支給あり |
待遇・福利厚生 | ✅社会保険 ✅交通費支給 ✅社宅・寮 ✅家族手当 ✅住宅手当 ✅退職金制度 ✅育休取得実績:有(育休後復帰率100%) ✅入社後OJTによる教育あり ✅厚生貸付金 ✅団体生命保険 ✅確定給付企業年金 ✅労働者災害総合保険 ✅財形貯蓄制度など ✅家族寮(3棟27戸) ✅独身寮(4棟92部屋) ✅その他借り上げ社宅制度有 ✅保養所:静岡県(館山寺)、長野県(軽井沢) |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
転勤 | 【転勤】 なし 【出張】 不明 |
就業場所 | 静岡県静岡市駿河区 |
沿線・最寄駅 | 【本社】 住所:静岡県静岡市駿河区国吉田1-7-37 ※直行直帰可能 |
勤務先名 | 木内建設株式会社0 |
勤務先本社所在地 | 【本社】 住所:静岡県静岡市駿河区国吉田1-7-37 ※直行直帰可能 |
勤務先事業内容 | ✅仕事内容 【仕事内容】 建設事業に関する総合プランナーとして、街づくり、環境づくりを行う同社にて、静岡エリアの空調、給排水衛生設備に関わる設計・施工管理業務をご担当いただきます。設計から施工管理まで一貫して業務に取り組んでいただけます。 [工期(設計)] ・小規模:3~4ヶ月程度 ・大規模:6ヶ月程度 [工期(施工管理)] ・小規模:4~5ヶ月 ・大規模:1年~2年 【施工実績】 ・医療、福祉施設 ・教育、文化施設 ・事業所、庁舎 ・工場、倉庫 ・宿泊施設 ・商業施設 ・集合住宅 【対象設備】 ・給排水衛生設備 ・空調換気設備 ・エアー設備 ・蒸気設備 ・排水処理設備等 ✅アピールポイント 【会社概要】 [設立]1944年 [資本金]10億7千万円 [従業員数]539名 【業務の特徴】 企画段階~実施設計、施工管理まで、一連の流れをすべて自社で行っています。最新設備を搭載した大型建築物も扱い、案件に携わる中で電気、空調、衛生等の最新の動向や技術を身につけることが可能です。 【同社の取り組み】 同社は働き方改委員会を立ち上げ、働き方改革を促進しています。具体的には書類を一元管理するためのシステム導入や、現場でのタブレット使用による情報共有、グリーンサイトの導入、BIMの導入、現場における空調服の導入などを行いました。加えて、本社屋をリニューアルし、オフィス刷新により快適な職場で働くことができるようになりました。東京、名古屋などの主要拠点もオフィスのリノベーションも行っています。業務効率化も進めることができており、残業は月45時間以内に抑えられています。上述したような社員のことを第一に考える会社の方針から、平均勤続年数18年、離職率2.5%を実現しています。 【木内建設の技術力】 [企画] [設計] [施工] |
選考について | 選考方法
選考日時
選考結果通知
|
応募書類等 | 履歴書等任意 |
採用人数 | 3 名 |
応募受付電話番号 | 08099807352 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社レクリー |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 湯川大志 |
所在地 | 東京都新宿区高田馬場2-4-13 南ビル4階 |
事業内容 | 建設業界に特化した人材紹介サービス【ジョブリー建設】を運営。 ▼ジョブリー建設の強み▼ ①業界トップクラスの求人数 ②書類作成サポート ③企業様との深いつながり 職業紹介事業者番号:13-ユ-312147 労働者派遣事業許可番号:派 13-316549 |
設立年月 | 2019年11月 |
電話番号 | 08099807352 |