✅仕事内容
【仕事内容】
　同社が手掛けるプレハブやシステム建築・立体駐車場・一般建築などの施工管理を担当いただきます。
［受注元］官公庁、ゼネコンなど
［規模］数百万円〜数十億円規模
［工期］3か月程度がメイン
［エリア］神奈川及び近隣地域

【具体的な仕事内容】
・設計者及び営業との打ち合わせ
・スケジュール管理
・工事の進捗状況
・コスト管理
・品質管理
・完成〜引き渡し
・アフターフォロー　など

【施工実績】
・プレハブシステム建築事業：全国で1万件を超える施工実績
・パーキング事業:千件以上の設計及び施工実績
［具体例］
・保育園
・店舗
・病院
・事務所
・工場　など

✅アピールポイント
【会社概要】
［創業］1967年。創業54年、常に黒字経営
［売上高］203億円（2021年8月期）
［被災地支援］6千世帯以上の仮設住宅建設
［自己資本比率］74%（2021年8月）
［中途採用比率］62%（2018年度）79%（2019年度）63%（2020年度）

【同社の強み】
　全ての建物用途と機能に応じた商品を取り扱い、顧客には高い価値を提供できる商品を提案し、自社工場による製造、品質管理、商品開発をおこなっています。事業企画立案に関しては、専門担当者が顧客にとって最適最良な事業提案を行っています。また、施設整備に関わる初期投資額を低減し、事業の早期実現を可能にする事業手法「リース方式」を推進し、現在まで全国の自治体で100 案件を超える実績を誇ります。民間案件においては、ファイナンスリース会社と協業して長期リース案件の実績を積み上げており、PFI／PPP及び指定管理事業についても積極的に参画しています。
　顧客と密接に対話し、同社が蓄積してきた様々なノウハウを生かした「高収益ソリューション営業」を営業の基本スタイルとしています。顧客と同社が「Win to Win」の関係を構築し、永続的取引パートナーとして評価を得られる営業活動を行っています。

【働く現場】
　工事部は11名の組織です。（20代3名、30代4名、40代２名、50代２名）担当物件で分けてはおりませんが、立体駐車場の施工など難易度が高いものは専属担当がおります。平均2～3ヶ月で一つの現場が終わるため様々な現場を早いスピードで経験することができます。
　2021年4月より働き方改革の一環で完全週休2日制を導入、年間休日も121日に増えました。また毎週水曜日はリフレッシュデー(ノー残業デー)を取り入れております。休日出勤の際の振替休日も確実に取得していただくように促しております。社員に長く働いていただけるような制度が整っています。

✅応募資格不問です。
求人に興味を持っていただけましたらお気軽にご応募ください。